instagram icon

مشاوره رایگان: 02166562061

برنامه‌ریزی منابع سازمانی یا ERP

برنامه‌ریزی منابع سازمانی یا ERP


ERP چیست؟

برنامه‌ریزی منابع سازمانی (Enterprise resource planning) که به اختصار ERP نامیده می شود، طیف وسیعی از فعالیت‌های مختلفی را شامل می شود که هدف آن، گردآوری تمام داده‌ها و فرایندهای یک سازمان در یک سیستم واحد و در نهایت بهبود عملکرد سازمان می باشد.


در واقع ERP، سامانه‌ یکپارچه ای است که دارای اهداف، اجزا و محدوده مشخص و معینی می باشد.
در ERP قرار است تمام داده ها و فرآیندهای سازمان در یک سیستم واحد جمع شود، برای نیل به این هدف، ERP از اجزای سخت افزاری و نرم افزاری متعددی برای دستیابی به این مجموعه عظیم اطلاعات استفاده می کند.
سیستم های ERP بر اساس نوع، تلاش می کنند همه فعالیت های یک سازمان را تحت پوشش قرار دهد.

تعاریف مختلفی از ERP ارائه شده است ولی شاید یکی از بهترین آنها این باشد: بسته نرم افزاری ERP مجموعه ای است از ماژول های آماده که تمام فرآیندهای تجاری سازمان را پوشش می دهد.
این «فرآیندهای تجاری» می تواند بسیار وسیع بوده و از مدیریت تولید، خرید قطعات، ارسال مواد خام به واحدهای تولیدی، کنترل موجودی بازار و پیگیری سفارش ها و... را شامل شود.


اجزاء سیستم های ERP

  1. مالی - حسابداری
  2. منابع انسانی
  3. ساخت و تولید
  4. مدیریت زنجیره تامین
  5. مدیریت پروژه
  6. مدیریت ارتباط با مشتری
  7. انبار داده ها
  8. کنترل دسترسی

سیستم های ERP مزایا و فواید بسیاری دارند که در بهبود عمکلرد سازمان تاثیر بسیاری خواهند گذاشت.
برخی از مزایای سیستم های ERP:

اتوماسیون ها، نرم افزارهایی هستند که وظایفی که برنامه ریزی شده اند را به صورت مکانیزه انجام می دهند.
برخی از ویژگی های اتوماسیون ها:
جهت اطلاعات بیشتر، مشاوره و بررسی شرکت شما با ما تماس بگیرید.